岗位职责：
1.参与管理销售行动计划，定期进行市场分析，制定相应的策略并落实
2.根据成本预算进行运营成本控制，确保成本控制任务的达成
3.负责门店的团队组建、日常管理及人才培养
4.负责门店固定资产管理，配合公司进行固定资产盘点，确保帐卡物一致
5.跟进和发展客户关系
6.管理发票，现金的收取和支付和收回帐款
7.完成上级领导交办的其他工作。

职位要求：
1.3年以上酒店实际管理工作经验；
2.丰富的运营管理知识和财务知识；
3.工作思路清晰，行事稳重干练；
4.高度的工作热情，极强的工作责任心；
5.良好的团队合作精神和沟通协调能力，能承受较强的工作压力。

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